Am Gate zu den Bergen zum Gipfelstürmer werden
Als größtes Airporthotel der Alpen bieten wir alle Vorzüge eines 5-Sterne Hotels und haben es uns zur Aufgabe gemacht unsere Gäste schon zwischen Terminal 1 und 2 des Münchner Flughafens mit moderner bayerischer Gastlichkeit zu begeistern. Der große und moderne Veranstaltungsbereich des Hauses verfügt über 30 lichtdurchflutete Veranstaltungsräume mit großem Ballsaal. Alle 550 Zimmer und Suiten sind nach den höchsten Standards gestaltet. Wir sind das Beste aus beiden Welten, der Stadt und den Bergen. Bei uns begegnen sich nicht nur Menschen aus aller Welt, sondern auch Geschmäcker. Wir zelebrieren die ganze Vielfalt der alpinen Küche, destilliert auf ihre Quintessenz. Feinste regionale Zutaten treffen auf ausgefeilte Rezepte.
Wir suchen Persönlichkeiten, die unsere Vision mit uns teilen die Gäste zu begeistern, mit Leidenschaft bei der Sache sind und den Weg zur Spitze mit uns gehen möchten. Motivierte Talente mit Gespür für das Besondere und echte Meister, die ihr Handwerk wie niemand sonst verstehen, kurzum: Gipfelstürmer.
Was werde ich tun?
Als Assistant Director Finance sind Sie verantwortlich für die stellvertretende Führung der Finanzbuchhaltung. Ihre Hauptaufgaben sind:
- Mitverantwortung für Koordination und Festlegung aller Arbeitsabläufe im betrieblichen Rechnungswesen in Rücksprache mit dem Vorgesetzten
- Verantwortung für Finanz- und Anlagenbuchhaltung von zwei Gesellschaften
- Abstimmung der Konten
- Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen nach HGB und Uniform System of Accounts FTLI (Kostenstellenrechnung), sowie Mithilfe bei der Erstellung nach IFRS
- Intercompany Abstimmungen mit den Eigentümergesellschaften
- Überwachung und Kontrolle der Einhaltung von Company Policies
- Mitverantwortung bei Kontrolle der Kostenstruktur der einzelnen Abteilungen
- Mithilfe bei der Budgeterstellung
- Ansprechpartner zwischen dem Hotel und der Eigentumsgesellschaft sowie auch für die Wirtschaftsprüfer und das zuständige Finanzamt
- Mitverantwortung für die Einstellung, Beurteilung sowie Führung der Mitarbeiter in den Abteilungen Rechnungswesen und Warenwirtschaft
- Vertretung des Director of Finance bei dessen Abwesenheit
Was bringen Sie mit?
- Erfahrung im Hotelbereich
- Ausgezeichnete Erfahrung in einer Supervisor Rolle
- Einschlägiger Abschluss in Finanz- und Rechnungswesen oder verwandter Wirtschaftsdisziplin einer akademischen Einrichtung
- Vollständiges Verständnis der Finanzbetriebssysteme und -verfahren
- Starke Führungsqualitäten, zwischenmenschliche und kommunikative Fähigkeiten
- Ausgezeichnete analytische Fähigkeiten
- Fließend in Deutsch und Englisch
In dieser Position wäre es von Vorteil, wenn Sie die folgenden Fähigkeiten und Unterschiede demonstrieren würden:
- Bisherige Erfahrungen mit den Hilton-Systemen
Wie ist es, für Hilton zu arbeiten?
Hilton ist das führende globale Hotelunternehmen, das seinen Gästen weltweit Unterkünfte in luxuriösen Full Service Hotels und Resorts, in Appartement-Konzepten sowie in innovativen Hotels im mittleren Preissegment anbietet. Seit nunmehr fast einem Jahrhundert genießen Geschäftsreisende und Urlauber bei Hilton beste Übernachtungsmöglichkeiten. Wir bei Hilton bleiben stets unserer Tradition treu, Millionen von Gästen einzigartige Erlebnisse zu bereiten. Unsere Vision ist es, „die Welt mit dem Licht und der Wärme echter Gastfreundschaft zu erfüllen, indem wir in jedem Hotel, zu jeder Zeit und jedem Gast herausragende Erlebnisse garantieren“. Das Herz des Ganzen sind unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die jeden Tag aufs Neue unsere Vision Realität werden lassen.
Was Sie von uns erwarten können:
- Flache Hierarchien und direkte Kommunikation auf allen Ebenen
- Regelmäßiges Feedback, damit sie immer wissen wo Sie stehen, Ihre Ziele im Auge behalten und erreichen
- Förderung der Teamarbeit und des Zusammenhalts unter den Mitarbeitenden
- Flexible Dienstplangestaltung, welche die Veröffentlichung von Dienstplänen 14-tägig im Voraus einschließt
- Zugang zur Hilton University mit tausenden kostenfreien Lernangeboten
- Regelmäßige interne Trainingsangebote
- Leistungsgerechte branchenübliche Bezahlung gemäß Tarifvertrag
- Kostenfreier Mitarbeiterparkplatz in unmittelbarer Hotelnähe sowie eine generelle Fahrtkostenunterstützung, bzw. für MVV-Nutzer äußerst günstige Sonderkonditionen
- Urlaubsanspruch gemäß Tarifvertrag
- Arbeitskleidung wird zur Verfügung gestellt und gereinigt
- Weltweite Übernachtungsmöglichkeiten in Hilton Hotels zu sehr attraktiven Mitarbeiterraten
- Umfangreiches Willkommensprogramm und Einführung ins Unternehmen
- Gute Verpflegung zu geringen Kosten im hauseigenen Team Restaurant
- Einen Job in der weltweit führenden Hotelgruppe mit ausgezeichneten Karriereperspektiven
Was Sie noch wissen sollten:
Jedes Unternehmen hat individuelle Vorstellungen von seinen zukünftigen Mitarbeitenden – doch bekanntlich ist niemand perfekt. Bitte lassen Sie sich also nicht verunsichern, falls Sie nicht jede einzelne der obenstehenden Anforderungen vollständig erfüllen. Bewerben Sie sich gerne trotzdem. Es kommt uns in erster Linie auf Ihre Persönlichkeit an – das, was ggf. an bestimmten Kenntnissen oder Fähigkeiten noch fehlt, können wir Ihnen beibringen. Seien Sie in Ihrer Bewerbung (bitte ausschließlich online) kreativ oder gehen Sie es gern auch “klassisch” an – in jedem Fall freuen wir uns auf Sie!